Этим летом активность на рынке труда не только не снизилась по сравнению с весной, как это традиционно происходило в течение последних лет, но и, напротив, увеличилась. Так, в июле работодатели разместили на JOB.ukr.net почти 29 тыс. вакансий. Это рекордный показатель для 2009 года: на 20% больше, чем в апреле, на 60% больше, чем в мае, и на 16% больше, чем в январе и феврале вместе взятых. И даже в традиционно "мертвом" месяце года — августе на JOB.ukr.net было размещено почти 27 тыс. предложений о работе. Бизнес активизировался, поскольку второй волны кризиса, о которой так много говорили, не случилось весной, и предприниматели пересмотрели планы развития своих предприятий, увеличили инвестиции в реализацию проектов. Кроме того, в начале кризиса многие компании поспешили сократить штат и излишне уволили персонал, и уже весной-летом снова открыли вакансии.

Летом спрос на специалистов соответствовал предложению. В июне и июле на одно место претендовало 1,1 специалиста, в августе же на одного специалиста приходилось 1,1 предложения о работе.

Наиболее востребованные специалисты лета

Тройка наиболее восребованных специалистов лета — программисты, медработники и менеджеры по продажам. В течение лета каждому из этих специалистов, разместивших свое резюме на JOB.ukr.net, поступило около двух предложений о работе.

Менеджеры по продажам и программисты традиционно входят в тройку самых востребованных специалистов. Зимой спрос на программистов чуть снизился, но уже в середине весны снова начал расти, поскольку увеличилось количество заказов со стороны иностранных IT-компаний. Украинские программисты востребованы в странах Западной Европы, поскольку менее притязательны к уровню оплаты труда. Поэтому в Украине большое количество программистов, которые работают на условиях аутсорсинга для иностранных компаний.

Продавать товары и услуги во время кризиса сложнее, чем в период роста покупательской способности населения, поэтому производители и дистрибьюторы усиливают отделы продаж. При этом работа менеджеров по продажам стала оплачиваться хуже. Работодатели снижают фиксированную часть их зарплаты, а то и вовсе упраздняют ее, уменьшают размер бонусов.

Медперсонал чаще всего ищут частные медучреждения. Самые востребованные специалисты — косметологи, медсестры, гинекологи, дерматологи, педиатры, медпредставители, а также провизоры и заведующие аптеками.

Таблица 1. Наиболее востребованные специалисты лета (июнь, июль, август):

Профессия Кол-во предложений одному специалисту
Программисты 2,2
Медработники, ветеринары 2
Менеджеры по продажам 1,8
Риэлторы 1,7
Специалисты в области страхования 1,5
Работники сферы услуг 1,3
Системные администраторы 1,1
Инженеры-технологи 1,1
Маркетологи, рекламисты, PR-специалисты 1,1

Наименее востребованные специалисты лета

В тройку наименее востребованных специалистов лета входят юристы, специалисты в области гостиничного хозяйства и туризма, бухгалтеры, финансисты, банковские работники, а также переводчики и специалисты в области телекоммуникаций и связи.

Причина низкого спроса на юристов – переизбыток этих специалистов на рынке, поскольку в конце 90-х – начале 2000-х гг. существовала мода на юридическое образование. Кроме того, корпоративные юристы, наряду с HR-менеджерами, офис-менеджерами и секретарями, входят в пул так называемого административного персонала, который в конце прошлого года в компаниях сокращали в первую очередь.

Менеджеры по туризму и гостиничный персонал (администраторы гостиниц, горничные) остались невостребованными из-за снижения туристической активности в этом сезоне.

Поскольку финансовая система значительно пострадала от кризиса, снизился спрос на бухгалтеров, финансистов, банковских работников.

Таблица 2. Наименее востребованные специалисты лета (июнь, июль, август):

Профессия Кол-во претендентов на место
Юристы 2,3
Специалисты по гостиничному хозяйству, туризму 2,3
Специалисты в области телекоммуникаций и связи 2,1
Переводчики 2,1
Бухгалтеры, финансисты, банковские работники, аудиторы 2,1
Секретари, ассистенты руководителя 1,7
Работники СМИ 1,7
HR-менеджеры 1,5
Специалисты индустрии развлечений и шоу-бизнеса 1,5
Логисты, водители 1,4
Строители, архитекторы 1,3
Работники ресторанного бизнеса, общепита 1,2
Дизайнеры, работники полиграфии 1,1
Охранники 1,1
Топ-менеджеры 1,1
Преподаватели, бизнес-тренеры 1

Таблица 3. У кого летом выросли зарплаты

Профессия Рост, август к июню, % Среднемесячная зарплата в июне — августе, грн.
Работники сферы услуг 12 4227
Топ-менеджеры 8 9874
Системные администраторы 6 6599
Маркетологи, рекламисты, PR-специалисты 5 4990
Охранники 2 2772
Специалисты по гостиничному хозяйству, туризму 1 4882
Работники ресторанного бизнеса, общепита 1 4010
Менеджеры по продажам 0 4930

Таблица 4. У кого летом снизились зарплаты

Профессия Рост, август к июню, % Среднемесячная зарплата в июне — августе, грн.
Строители, архитекторы -36 5421
Инженеры-технологи -34 8118
Риэлторы -32 6788
HR-менеджеры -22 3949
Юристы -20 4195
Медработники, ветеринары -18 4244
Специалисты индустрии развлечений и шоу-бизнеса -17 5453
Переводчики -16 4271
Дизайнеры, работники полиграфии -13 3216
Бухгалтеры, финансисты, банковские работники, аудиторы -10 4886
Специалисты в области страхования -9 4346
Секретари, ассистенты руководителя -9 3095
Логисты, водители -8 4493
Программисты -8 8913
Специалисты в области телекоммуникаций и связи -6 4385
Работники СМИ -5 3359
Преподаватели, бизнес-тренеры -2 4847

Справка

Сайт по трудоустройству JOB (job.ukr.net) является лидером рынка Интернет-рекрутинга. Создан в 1999 году. Его база насчитывает 24 тыс. вакансий и 33,5 тыс. резюме специалистов всех регионов Украины. Ежедневно на JOB размещается около 1,5 тыс. новых вакансий и 1 тыс. резюме. Ежедневно сайт посещают более 98 тыс. уникальных интернет-пользователей, которые просматривают его 1,2 млн. раз.

Хотите первыми получать важную и полезную информацию о ДЕНЬГАХ и БИЗНЕСЕ? Подписывайтесь на наши аккаунты в мессенджерах и соцсетях: Telegram, Twitter, Google+, Facebook, Instagram.

Теги: сайт украина работа статистика безработица вакансии
Источник: ukr.net Просмотров: 1622