Хочешь удержать кадры — предложи им социальный или компенсационный пакет. Под таким девизом живут немало больших украинских компаний. Их работники уже привыкли к оплате обедов, страховых полисов, абонементов в спортзалы — все за счет работодателя. Но дефицит на рынке труда вынуждает бизнесменов идти еще дальше - вплоть до предложения персоналу целых социальных супермаркетов или кафетериев.
Комментируют:
Алла Коняева, управляющий партнер консалтинговой компании
Евгения Кисляк, руководитель отдела персонала компании

Хотите первыми получать важную и полезную информацию о ДЕНЬГАХ и БИЗНЕСЕ? Подписывайтесь на наши аккаунты в мессенджерах и соцсетях: Telegram, Twitter, Google+, Facebook, Instagram.

Источник: Украинский Бизнес Ресурс Просмотров: 1248